Mesai oyunu pahalıya patladı: 18 yıllık personel şefi tazminatsız işten çıkarıldı

İşe gelmeyen personelin kartını okutarak çalışmış gibi gösteren 18 yıllık personel şefi tazminatsız işten çıkarıldı. Yerel mahkemenin “işverenin zararı kanıtlanamadı” diyerek işçiye verdiği tazminat kararını Yargıtay bozdu. Yargıtay emsal kararında; başkasının yerine kart basmanın doğruluk ve bağlılığa aykırı olduğunu, işverenin maddi zarara uğramasının şart olmadığını belirterek tazminat talebini reddetti.